جستجو برای:
خانه
مقالات
۷sمکنزی
مدل ۷S مکنزی و اهمیت آن در موفقیت سازمان
طراحی استراتژی کسب و کار
ساختار سازمانی چیست؟
۴ سبک مدیریتی موفق در دنیا
افزایش مهارت کارکنان
استخدام و حفظ کارکنان با استعداد
ارزش های مشترک در سازمان
اهمیت سیستم سازمانی
سازمان یادگیرنده
تفکرسیستمی،در زندگی ما چه نقشی دارد؟
آیا سازمان ها هم مثل آدم ها می توانند یاد بگیرند؟
مهمترین قابلیت شخصی مدیران موفق چیست ؟
مدل های ذهنی، چگونه ما را مدیریت می کنند؟
چگونه با چشم انداز مشترک، یک تیم قدرتمند بسازیم ؟
یادگیری تیمی
حل مسئله
تفکرسیستمی،در زندگی ما چه نقشی دارد؟
انسان های هیجان مدار چه کسانی هستند؟
دانش حل مسئله یا دانش Triz
دوره تحول کسب و کار
جزء تاثیرگذار
توسعه زندگی فردی
چگونه رهبر مقتدری باشیم؟
دوره های آموزشی
هوش مدیریتی
هوش مدیریتی پلاس
مدیریت منابع سازمانی
برنامه ریزی کسب و کار
سازماندهی
کنترل و مراقبت از کسب و کار
رهبری کارکنان
حل مسئله(حضوری)
۲۱ باور نادرست مدیران
دوره آشنایی با حل مسئله
پادکست ها
ویدئوهای آموزشی
درباره ما
خانه
مقالات
۷sمکنزی
مدل ۷S مکنزی و اهمیت آن در موفقیت سازمان
طراحی استراتژی کسب و کار
ساختار سازمانی چیست؟
۴ سبک مدیریتی موفق در دنیا
افزایش مهارت کارکنان
استخدام و حفظ کارکنان با استعداد
ارزش های مشترک در سازمان
اهمیت سیستم سازمانی
سازمان یادگیرنده
تفکرسیستمی،در زندگی ما چه نقشی دارد؟
آیا سازمان ها هم مثل آدم ها می توانند یاد بگیرند؟
مهمترین قابلیت شخصی مدیران موفق چیست ؟
مدل های ذهنی، چگونه ما را مدیریت می کنند؟
چگونه با چشم انداز مشترک، یک تیم قدرتمند بسازیم ؟
یادگیری تیمی
حل مسئله
تفکرسیستمی،در زندگی ما چه نقشی دارد؟
انسان های هیجان مدار چه کسانی هستند؟
دانش حل مسئله یا دانش Triz
دوره تحول کسب و کار
جزء تاثیرگذار
توسعه زندگی فردی
چگونه رهبر مقتدری باشیم؟
دوره های آموزشی
هوش مدیریتی
هوش مدیریتی پلاس
مدیریت منابع سازمانی
برنامه ریزی کسب و کار
سازماندهی
کنترل و مراقبت از کسب و کار
رهبری کارکنان
حل مسئله(حضوری)
۲۱ باور نادرست مدیران
دوره آشنایی با حل مسئله
پادکست ها
ویدئوهای آموزشی
درباره ما
0
ورود / عضویت
مرتبسازی پیشفرض
مرتبسازی بر اساس محبوبیت
مرتبسازی بر اساس امتیاز
مرتبسازی بر اساس آخرین
مرتبسازی بر اساس ارزانترین
مرتبسازی بر اساس گرانترین
جستجو برای:
دوره آشنایی با حل مسئله
استاد سعید زواریان
سرفصل های دوره به ترتیب:
۱- چه کسی مسئله ما را حل میکنه؟
۲-چه کسی چه مسئله ای داره؟
۳- اولین گام چیه؟
۴- چرا ریشه ها مهمه؟
۵- مدیران ساده اندیش چطور فکر میکنند؟
۶-مهمترین نقش مدیر چیه؟
تومان
96,000
ورود
استفاده از موبایل
ادامه
آیا هنوز عضو نیستید؟
اکنون عضو شوید
عضویت
نام
*
ادامه
قبلا عضو شدید؟
اکنون وارد شوید
امکان راست کلیک در این بخش محدود شده است
ورود
نام کاربری:
رمز عبور:
مرا به خاطر داشته باش
رمز عبور را فراموش کرده اید؟
ادامه
هنوز عضو نشده اید؟
عضویت در سایت